Unser Leitbild – Wofür DiMind steht
Bei DiMind begleiten wir Menschen in ihrer persönlichen und beruflichen Entfaltung. Wir stärken ihre eigenen Ressourcen, fördern Selbstbestimmung und helfen, Hindernisse zu überwinden. Unsere Angebote in psychosozialer und psychologischer Beratung, systemischem Coaching, Jobcoaching sowie Bildungsprojekten steigern Wohlbefinden und eröffnen neue berufliche Perspektiven – praxisnah und am aktuellen Arbeitsmarkt orientiert.
Unsere Arbeit basiert auf Integrität, Vertrauen, Empathie und Wertschätzung. Wir hören aktiv zu, arbeiten authentisch und respektvoll und passen unsere Methoden flexibel an die individuellen Bedürfnisse unserer Kunden an.
Wir setzen auf fachliche Exzellenz und kontinuierliche Weiterentwicklung, um höchste Qualität zu gewährleisten. Feedback fließt aktiv in unsere Arbeit ein, damit unsere Angebote nachhaltig wirken und echte Veränderungen ermöglichen.
Gesellschaftliche Verantwortung ist uns wichtig: Unsere Projekte sind inklusiv, sozial und für Menschen unabhängig von ihrem Hintergrund zugänglich.
Unser Versprechen: Mit Empathie, Fachwissen und Engagement sind wir ein verlässlicher Partner für persönliche Entwicklung und Bildung – gemeinsam gestalten wir Veränderungen, die wirklich weiterbringen.
Meet the Team
Dildar Kaya
Geschäftsführerin Hamburg
Dildar Kaya ist Psychologin (M.Sc.), systemische Beraterin und Coach. Sie verbindet fundiertes Fachwissen mit Weiterbildungen in traumainformierten Ansätzen, darunter Trauma-Sensitives Yoga und Tension & Trauma Releasing Exercises (TRE). Durch ihre interkulturelle Kompetenz und Mehrsprachigkeit in Deutsch, Englisch, Kurdisch und Türkisch schafft sie Räume, in denen Menschen und Gruppen nachhaltig begleitet, gestärkt und inspiriert werden.
Dilara Kefeli
Geschäftsführerin Bremen
Dilara Kefeli ist Psychologin (M.Sc. i.A.) und Coach mit einer Weiterbildung im Bereich Trauma und Traumafolgestörungen. Ihre fachlichen Schwerpunkte liegen in der Beratungspsychologie und der Klinischen Psychologie. Sie verfügt über mehrjährige Erfahrung in der psychologischen Beratung sowie in der Begleitung von Menschen in beruflichen und persönlichen Entwicklungsprozessen. Dabei unterstützt sie Menschen dabei, ihre Potenziale zu erkennen und sowohl berufliche als auch persönliche Ziele klar zu gestalten und umzusetzen. Dilara Kefeli arbeitet auf Deutsch, Englisch und Türkisch.
Hannah Hartmann
Bremen
Hannah hat einen B.Sc. in Psychologie und absolviert derzeit ihren Master. Ihr Interesse gilt insbesondere den Faktoren, die berufliche Entwicklung, Gesundheit und psychologisches Wohlbefinden beeinflussen. Sie verfolgt einen ganzheitlichen psychologischen Blick auf den Menschen im Kontext von Arbeit und sozialen Systemen und ergänzt diesen durch neurowissenschaftliche Perspektiven. Hannah arbeitet auf Deutsch und Englisch.